Sözleşmeli Personele Doğum Sonrası “Yarım Zamanlı Çalışma” Hakkı

Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Karar Sayısı: 10895 ile, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda devlet memurları için düzenlenen doğum/evlat edinme sonrası yarım zamanlı çalışma hükümlerinin sözleşmeli personele de aynı usul ve esaslar çerçevesinde kıyasen uygulanacağı belirtildi.

İstisnaları Cumhurbaşkanlığı Belirleyecek

Kararda ayrıca, hangi sözleşmeli personelin bu haktan yararlanamayacağının “pozisyon unvanı, kurum veya teşkilat bazında” Cumhurbaşkanlığı tarafından belirlenebileceği hükme bağlandı. Bu çerçevede uygulamanın kapsamı, kurumların hizmet ihtiyacına göre farklılık gösterebilecek.

SSB Personel Alımında Yeni Usul: Üç Kat Aday, Sözlü/Uygulamalı Sınav

Düzenlemeyle Savunma Sanayii Başkanlığı’nda istihdam edilecek sözleşmeli personel alım süreci de yeniden tanımlandı. Buna göre SSB, KPSS (B) grubu puan sıralamasını esas alarak ilan edilen pozisyon sayısının üç katına kadar adayı sınava çağırabilecek; adaylar sözlü veya sözlü ve/veya uygulamalı sınav sonucuna göre istihdam edilebilecek.

AYM ve HSK Kapsama Alındı

Kararla birlikte “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”ın ilgili maddesinde yapılan değişiklikle Anayasa Mahkemesi Başkanlığı ile Hâkimler ve Savcılar Kurulu da düzenleme kapsamına eklendi.

Yürürlük

Söz konusu değişiklikler, Resmî Gazete’de yayımlandığı tarih itibarıyla yürürlüğe girdi; kararın hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütecek.